PROGRAMA DE INSERCION
LABORAL |
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A lo largo de todo el proceso de inserción,
el/la preparador/a laboral, se ha convertido en una figura clave,
cuyas principales acciones son garantizar la cobertura de objetivos
como la adquisición de habilidades, realización correcta
de las tareas y la interacción social con el resto de los compañeros.
Paulatinamente, se iría “desvaneciendo” este apoyo
puesto que los jóvenes irían incrementando su rendimiento
hasta alcanzar el estándar de la empresa a la vez que van surgiendo
apoyos naturales. |